Im ersten Ausbildungsjahr verdienst du 1.140 Euro brutto, im zweiten 1.202 Euro brutto und im dritten Jahr 1.303 Euro brutto im Monat.
Wie viel verdienen Erzieher Netto BW?
Gehalt und Verdienst als Erzieher und Erzieherin im Bundesländervergleich – Das Gehalt von Erziehern liegt in Deutschland median bei 3.305 Euro, Dabei verdienen Erzieher in der Kita am geringsten in Mecklenburg-Vorpommern mit durchschnittlich 2.689 Euro.
- Erzieher in Rheinland-Pfalz verdienen mit einem Durchschnittsgehalt von 3.458 Euro am höchsten.
- Erzieher der Sonderpädagogik mit verhaltensauffälligen Kindern und Jugendlichen erhalten ein medianes Bruttogehalt von 3.747 Euro in Baden-Württemberg gegenüber Erziehern der gleichen Fachrichtung in Sachsen mit nur 2.896 Euro monatlich.
Damit stellt Sachsen das Schlusslicht in der Sonderpädagogik dar. Bei den Sozialarbeitern zahlt Hessen das höchste Gehalt von 3.926 Euro monatlich. Thüringen bildet das Schlusslicht mit 3.084 Euro. Tabellenerklärung: Die Tabelle gibt das mittlere (mediane) Gehalt von Erziehern in der Kita, Facherziehern und Sozialarbeitern in den Bundesländern wieder.
| Bundesland | Erzieher Kita | Erzieher Sonderpädagogik | Sozialarbeiter |
| Mittleres Bruttogehalt | Medianes Bruttogehalt | Mittleres Bruttogehalt | |
| Baden-Württemberg | 3.382 | 3.747 | 3.885 |
| Bayern | 3.226 | 3.647 | 3.834 |
| Berlin | 3.187 | 3.264 | 3.478 |
| Brandenburg | 3.048 | 3.156 | 3.216 |
| Bremen | 3.270 | n.b. | 3.700 |
| Hamburg | 3.230 | n.b. | 3.681 |
| Hessen | 3.438 | 3.746 | 3.926 |
| Mecklenburg-Vorpommern | 2.689 | 3.051 | 3.114 |
| Niedersachsen | 3.278 | 3.668 | 3.784 |
| Nordrhein-Westfalen | 3.361 | 3.620 | 3.888 |
| Rheinland-Pfalz | 3.458 | 3.532 | 3.814 |
| Saarland | 3.396 | n.b. | 3.899 |
| Sachsen-Anhalt | 3.062 | 3.144 | 3.281 |
| Sachsen | 3.099 | 2.986 | 3.230 |
| Schleswig-Holstein | 3.186 | 3.519 | 3.808 |
| Thüringen | 3.031 | 3.162 | 3.084 |
Wie viel verdient man als Erzieherin in der Ausbildung Baden Württemberg?
1.140,69 Euro im ersten Ausbildungsjahr, 1.202,07 Euro im zweiten Ausbildungsjahr, 1.303,38 Euro im dritten Ausbildungsjahr.
Wie lange dauert die Ausbildung zur Erzieherin in Baden-Württemberg?
Vollzeit oder praxisintegriert – Die dreijährige Ausbildung zum*r Erzieher*in beginnt immer im September und findet am F+U Bildungscampus in Heidelberg, in Klassen mit bis zu 25 Teilnehmer*innen statt. Du kannst zwischen zwei Ausbildungsvarianten wählen.
Was macht man in diesem Beruf Erzieherin?
Sie beobachten das Verhalten, Befinden sowie den Entwicklungsstand der Kinder und Jugendlichen, erstellen Erziehungspläne und wenden altersgerechte pädagogische Methoden an, z.B. für das Erlernen bestimmter Fähigkeiten oder Verhaltensweisen.
Wann kommt man als Erzieherin in die nächste Stufe?
Stufenlaufzeiten und Verweildauer im Sozial- und Erziehungsdienst – Sollte der Beschäftigte direkt und unmittelbar im Anschluss an ein Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst (§ 34 Abs.3 Satz 3 und 4) oder zu einem Arbeitgeber, der einen dem TVöD vergleichbaren Tarifvertrag anwendet, wechseln, so ist es möglich, die bereits erworbene Stufe beizubehalten.
Stufe 2 nach einem Jahr in Stufe 1 Stufe 3 nach drei Jahren in Stufe 2 Stufe 4 nach vier Jahren in Stufe 3 Stufe 5 nach vier Jahren in Stufe 4 Stufe 6 nach fünf Jahren in Stufe 5
Abweichende Regelungen können die Entgeltgruppen S 4, S 8a und S 8b aufweisen. Des Weiteren heißt es: Abweichend von Abs.2.1 Satz 1 ist bei Beschäftigten nach § 15 Abs.2 Satz 2 Endstufe die Stufe 4 a) in der Entgeltgruppe S 4 bei Tätigkeiten der Fallgruppe 3 und b) in der Entgeltgruppe S 8b bei Tätigkeiten der Fallgruppe 3.
Abweichend von Abs.3.1 erreichen Beschäftigte nach § 15 Abs.2 Satz 2, die nach dem Teil B Abschnitt XXIV der Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA) in der Entgeltgruppe S 8b bei Tätigkeiten der Fallgruppen 1 oder 2 eingruppiert sind, die Stufe 5 nach sechs Jahren in Stufe 4 und die Stufe 6 nach acht Jahren in Stufe 5.
Hinweis: Unter Fallgruppen ist die Zuordnung von Berufsgruppen zu einer bestimmten Entgeltgruppe nach der Entgeltordnung VKA gemeint. Unter die Fallgruppe 3 fallen demnach: Kinderpflegerinnen/Kinderpfleger mit staatlicher Anerkennung oder mit staatlicher Prüfung und entsprechender Tätigkeit sowie sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben.
| Die Entgeltgruppe | der Entgeltgruppe | Die Entgeltgruppe | der Entgeltgruppe |
| S 2 | 2 | S 11b – S 13 | 9b |
| S 3 | 4 | S 14 | 9c |
| S 4 | 5 | S 15 – S 16 | 10 |
| S 5 | 6 | S 17 | 11 |
| S 6 – S 8b | 8 | S 18 | 12 |
| S 9 – S 11a | 9a |
Wie viel verdient man als Erzieherin in der Ausbildung in Bayern?
Erzieherausbildung in Bayern wird attraktiver Erzieherinnen und Erzieher arbeiten in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Beruf Ein Beruf mit Zukunft: Die Ausbildung zur Erzieherin bzw. zum Erzieher in Bayern wird in Absprache mit dem Bayerischen Familienministerium ab dem Schuljahr 2021/2022 attraktiver, moderner und kürzer gestaltet. Kultusminister Prof. Dr. Michael Piazolo Kultusminister Prof. Dr. Michael Piazolo erklärte: „Gute Bildung beginnt schon bei den Jüngsten. Damit kleine Kinder von Anfang an bestmögliche Unterstützung bekommen, brauchen wir kompetente pädagogische Fachkräfte.
Bereits ab dem Schuljahr 2021/2022 wird als Alternative zur herkömmlichen Ausbildungsform zur Erzieherin/zum Erzieher die Möglichkeit geschaffen, die Praxisphasen zeitgleich zum theoretischen Teil der Ausbildung durchzuführen. Hierin fließen die positiven Erfahrungen des Modellversuchs „Erzieherausbildung mit optimierten Praxisphasen (OptiPrax)” ein. Die alternative Ausbildungsform steht künftig allen angehenden Erzieherinnen und Erziehern offen. Für die neue Variante ist eine tariflich festgelegte Vergütung von durchschnittlich ca.1.200 Euro pro Monat vorgesehen. Auch der herkömmliche Ausbildungsgang wird weiter verbessert. Hier steht künftig ein ein- statt bisher zweijähriges praktisches Vorbildungsjahr am Beginn der Ausbildung. Dieses wird wie bisher angemessen vergütet. Auszubildende mit mittlerem Schulabschluss können so in Zukunft innerhalb von vier statt fünf Jahren „Staatlich anerkannte Erzieherin” bzw. „Staatlich anerkannte Erzieher” werden. Schülerinnen und Schüler, die den regulären Ausbildungsgang absolvieren, können im Rahmen des sogenannten „Aufstiegs-BAföG” (AFBG) einen Zuschuss in Höhe von rund 900 Euro beantragen, der nicht zurückgezahlt werden muss. Als dritte Neuerung wird der direkte Einstieg in die Erzieherausbildung ermöglicht. Dieser steht Personen mit Hochschulreife oder Quereinsteigern mit mittlerem Schulabschluss und einer abgeschlossenen Berufsausbildung offen und dauert drei Jahre. Erforderlich ist der Nachweis einer sozialpädagogischen Praxistätigkeit. Dank der Neuerungen wird eine Verkürzung der Ausbildungsdauer bei gleichbleibender Qualität möglich.
Familienministerin Carolina Trautner Bayerns Familienministerin Carolina Trautner ergänzte: „Mit dem neuen Konzept entwickeln wir die Ausbildung von Erzieherinnen und Erziehern nicht nur weiter. Wir machen die Ausbildung damit auch ein ganzes Stück attraktiver.
Ist 2000 netto ein gutes Gehalt?
Fest steht aber: Wenn Sie bereits mehr als 3000 Euro netto haben, bringt mehr Einkommen Ihrer Zufriedenheit ziemlich wenig. Spätestens zwischen 2000 und 3000 netto kann man wohl sagen: Mehr Geld trägt dann auch nicht mehr wesentlich zur Zufriedenheit bei.
Wie viel Geld verdient ein Erzieher in NRW?
In diesen Ländern ist das Gehalt für Erzieher am höchsten : –
- Baden-Württemberg: 4.120 €
- Bayern: 4.060 €
- Hessen: 4.050 €
- Hamburg: 3.990 €
- Nordrhein-Westfalen: 3.940 €
Wie viel verdient eine Erzieherin in NRW netto?
Erzieher verdienen im Durchschnitt ca.3.400 EUR Netto pro Monat. Das sind 21.3 EUR pro Stunde. Das Einstiegsgehalt beginnt bei ca.2600 EUR brutto pro Monat.
Wie viel verdient man als Erzieherin im Kindergarten NRW?
: Erzieher/innen – „Erfüllend” und „abwechslungsreich”, aber auch „viel Stress” und „wenig Geld” – das sagen Erzieherinnen und Erzieher über ihren Beruf.71 Prozent der Befragten würden ihn weiterempfehlen. Allerdings sind viele Erzieher/innen – 76 Prozent – nicht zufrieden mit ihrem Gehalt.
Dies liegt beim Einstieg durchschnittlich bei 2.650 Euro pro Monat, und mit zehn Jahren Berufserfahrung steigt es auf 3.100 Euro. Am meisten verdient eine Erzieherin oder ein Erzieher in einem Betrieb mit Tarifvertrag – das Gehaltsplus beträgt hier 8 Prozent gegenüber tariflosen Arbeitgebern. Auch Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt es mit Tarifvertrag sehr viel häufiger.
Der Beruf ist erfüllend und abwechslungsreich, doch auch anstrengend und belastend: So schildern Erzieher/innen ihre Tätigkeit – einerseits sehr positiv, andererseits eher kritisch. Erzieherinnen und Erzieher sind nach Eltern und Geschwistern oft die wichtigsten Bezugspersonen für Kinder und viele Jugendliche.
Sie können in unterschiedlichsten Einrichtungen arbeiten und sowohl in der Betreuung als auch im Management tätig sein. Sind Sie selbst Erzieher/in? Vergleichen Sie Ihr Gehalt! Unter “Erziehung und Soziales” → “Erzieher/in” finden Sie im Lohn- und Gehaltscheck einen individuellen Gehaltsrechner: Zum Lohn- und Gehaltscheck 71 Prozent halten ihren Beruf für empfehlenswert: Nach der Online-Umfrage von Lohnspiegel.de würden 25 Prozent der befragten Erzieher/innen ihren Beruf auf jeden Fall weiterempfehlen, weitere 46 Prozent würden dies wahrscheinlich tun – eine klare Mehrheit, allerdings etwas weniger, als es im Durchschnitt aller Berufe der Fall ist.
Über drei Viertel der Erzieher/innen finden ihr Gehalt nicht gerecht: Nur 24 Prozent halten ihren Bruttoverdienst für fair. Erzieher/innen sind somit deutlich seltener mit dem eigenen Gehalt zufrieden als andere Beschäftigte. Über 80 Prozent der Beschäftigten sind Frauen: Laut WSI-Lohnspiegel-Datenbank ist der Beruf noch immer weiblich geprägt.
Trotzdem haben Frauen auch in diesem Beruf einen kleinen Gehaltsrückstand: So verdient eine Erzieherin mit zehn Jahren Berufserfahrung durchschnittlich 3.080 Euro im Monat, ein Erzieher dagegen 3.200 Euro – also knapp 4 Prozent mehr. Am meisten verdienen Erzieher/innen im Südwesten der Republik: Das Monatsgehalt von Erzieherinnen und Erziehern beträgt mit zehn Jahren Berufserfahrung in Westdeutschland durchschnittlich 3.140 Euro, in Ostdeutschland 3.020 Euro – ein Unterschied von rund 4 Prozent.
Spitzenreiter bei den Gehältern ist Rheinland-Pfalz (3.250 Euro), am niedrigsten ist das Einkommen in Mecklenburg-Vorpommern (2.820 Euro). In Großbetrieben wird mehr gezahlt als in kleineren Betrieben: Verglichen mit anderen Berufen sind die Gehaltsunterschiede nach Betriebsgröße nicht sehr ausgeprägt.
- Doch auch Erzieher/innen können im Mittel mehr als 200 Euro monatlich mehr verdienen, wenn sie von einem Kleinbetrieb (3.070 Euro) zu einem großen Arbeitgeber mit mehr als 500 Beschäftigten (3.290 Euro) wechseln.
- Beschäftigte mit Tarifvertrag verdienen im Schnitt 8 Prozent mehr: Ob Grundgehalt oder Sonderzahlungen – wer als Erzieher/in in einem Betrieb mit Tarifbindung arbeitet, hat einen finanziellen Vorsprung.
Dieser beträgt beim Grundgehalt 8 Prozent; zusätzlich gibt es mit Tarifvertrag für viele Erzieher/innen Weihnachtsgeld (73 Prozent) und für immerhin 39 Prozent Urlaubsgeld – deutlich häufiger als in Betrieben ohne Tarifvertrag. Umfangreiche Datenbasis zu den Verdiensten: In die Auswertung sind die Gehaltsangaben von 4.814 Erzieher/innen aus der WSI-Lohnspiegel-Datenbank eingeflossen, die bis Ende April 2022 gesammelt wurden.